| Dopo l'indagine del 2005, Eurofound ha analizzato in maniera approfondita i risultati raccolti e ha concentrato la propria attenzione su importanti tematiche connesse alle condizioni di lavoro nell'Unione Europea. Una delle tematiche oggetto dell'analisi riguarda le analogie e le differenze riscontrate tra gli ambienti di lavoro di uomini e donne. Lo studio ha esaminato numerosi aspetti specifici della qualità del lavoro, tra cui l'orario di lavoro, la soddisfazione professionale, la compatibilità tra vita e lavoro e le conseguenze dell'attività lavorativa sulla salute, per poter valutare le esperienze di uomini e donne in un ambiente di lavoro in continua evoluzione. E' stata studiata e approfondita, in modo particolare, la divisione del lavoro in base al genere, dal punto di vista della vita lavorativa e della vita privata, ed è stato fatto un resoconto delle condizioni di lavoro di uomini e donne nei 27 Stati membri della UE.
(fonte: FLC Cgil)
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